L'AFORP EST MEMBRE DU RÉSEAU PÔLE FORMATION DES INDUSTRIES TECHNOLOGIQUES

L'AFORP EST MEMBRE DU RÉSEAU PÔLE FORMATION - UIMM

L'AFORP EST MEMBRE DU RÉSEAU PÔLE FORMATION DES INDUSTRIES TECHNOLOGIQUES

Manager au quotidien

Réf n° TGC001a-12

Objectifs

  • Comprendre une organisation et se positionner au sein de cette dernière
  • Identifier les attentes de sa hiérarchie et y répondre en ajustant sa contribution en fonction de ces attentes
  • Appréhender la fonction d’encadrant avec une vision et des méthodes communes pour assurer la cohérence du management

MOYENS

Jeux de rôles et mises en situation à partir de cas concrets

Public concerné

Toute personne en situation d'encadrant

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis

Contenu

  • L’évolution des organisations et les différentes organisations à travers l’histoire
  • L’entreprise aujourd’hui : son cadre de référence, son histoire, sa stratégie, ses valeurs, son positionnement, les principaux chiffres à connaître
  • L’organisation verticale, les actionnaires, la direction générale, les managers, les équipes opérationnelles
  • L’organisation transverse : le siège, les services supports, leur rôle, leurs missions, leurs rapports avec les services de production, le travail en mode projet, la mise en œuvre de la politique intégrée : qualité,  hygiène, sécurité, environnement
  • Les caractéristiques de l’organisation et ses impacts sur le management
  • Les impacts des changements au sein d’une organisation, les freins, les résistances et les leviers
  • Le rôle de l’encadrant dans une organisation
  • La fonction d’encadrant de 1er niveau.
  • Les basiques du management.
  • Les basique de la communication dans le cadre managérial

Validation

Attestation de fin de formation

Supports

Fascicule

Modalités de suivi

Enquête de suivi à 6 mois