Retour à la listeLicence Pro CAIE ; Chargé d’Affaires en Installations Électriques
TÉLÉCHARGER LA FICHELe chargé d’affaires participe aux différentes phases d’un projet d’installation électrique, il organise et coordonne les travaux de chantier, d’installations, d’équipements en appui du responsable technique.
OBJECTIFS DE LA FORMATION
• Identifier et prendre en compte les exigences réglementaires liées aux équipements et aux installations
• Concevoir, analyser et maintenir une installation de distribution d’énergie dans le respect des normes et règlements
• Choisir, analyser et maintenir une installation communicante inter-systèmes
• Rédiger un rapport, animer une réunion, manager une équipe, assurer la relation client, communiquer de façon ouverte et efficace
• Maîtriser les techniques et les procédures liées au métier
• Savoir dimensionner, rénover ou installer des installations électriques (courants forts et/ou faibles) en toute autonomie et en mettant en œuvre les techniques adaptées
Une question ? un besoin d’informations supplémentaires ?
Contact alternance
Téléphone : 01 43 11 10 70
Email : contact-alternance@aforp.fr
Lieu(x) de formation : Mantes-la-Ville, Issy-les-Moulineaux, Tremblay-en-France, Vaux-le-Pénil
Domaine(s) de compétences : Électrotechnique
Niveau préparé : Licence Pro
Durée : 1 an
PROGRAMME DÉTAILLÉ
FORMATION TECHNIQUE
287 heuresUE1 – RÉGLEMENTATION ET NORMES
• Normes en vigueur et méthodologie d’évaluation des risques
• Sécurité incendie et installations électriques
• Préparation à l’habilitation et à la sécurité électrique
UE2 – DISTRIBUTION DE L’ÉNERGIE
• Harmonisation
• Qualité de l’énergie
• Définir et concevoir une installation d’éclairage
• Installation et distribution électrique HT/BT
• Energie Renouvelable
UE3 – INSTALLATION DE SÉCURITÉ ET COMMUNICATION INTER-SYSTÈMES
• Réseaux et bus de communication
• Maintenance des réseaux informatiques
• Systèmes automatisés et programmation
• Sécurité du bâtiment
UE 5 – PROJET TUTORÉ
UE 6 – ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES.
FORMATION GÉNÉRALE
163 heuresInformations CANDIDATURES
Début des inscriptions : 1 décembre 2022
Fin des inscriptions : 30 novembre 2023
Modalités de recrutement – Prérequis :
RECRUTEMENT
• BTS : ET, MSP, CIRA, ATI
• DUT : mesures physiques, GEII, GTE
• L2 sciences et technologies
• Étude du dossier de candidature et entretien individuel
• Admission définitive à la signature du contrat avec l’entreprise
Méthodes et moyens pédagogiques
Méthodes : Exercices pratiques, mise en situation réelle sur des équipements en centre de formation et en entreprise
Moyens: Plateaux techniques rassemblant l’ensemble des technologies de l’énergie. Systèmes innovants (l’industrie 4.0). Salles de cours technologiques équipées de PC individuels
Modalités de suivi et d’évaluation
Modalités de suivi: Visites en entreprise, suivi pédagogique individualisé, bilan pédagogique semestriel
Modalités d’évaluation: Contrôle en cours de formation (CCF), soutenance orale de projet d’entreprise, épreuves ponctuelles
Il est possible d’obtenir les diplômes (CAP, BAC, BTS), les CQPM, les Titres par bloc de compétences ou par unité de valeur. Les référentiels de formations sont régulièrement mis à jour par la commission de la certification (consulter les fiches RNCP)
CONDITIONS D’ACCUEIL ET D’ACCES DES PUBLICS EN SITUATION DE HANDICAP
Veuillez consulter « notre démarche handicap »POURSUITE DE FORMATION,
EQUIVALENCE, PASSERELLE
DÉBOUCHÉS
PROFESSIONNELS
Coordinateur technique ou d’affaires
Responsable de la planification et du suivi de la sous-traitance
Chargé d’études et de réalisation des systèmes et des installations électrotechniques
